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주1회 15분 1ON1이 성과를 만드는 3가지 이유 vol. 3
팀원을 '스스로 깨닫는 인재'로 키우는 원칙.. 안녕하세요, 김팀장입니다. 2화에서 신입사원에게 환영 메일로 1on1 미팅을 제안하는 것이 중요하다고 말씀드렸죠. 그런데 여기서 많은 팀장님이 묻습니다. “바쁜데 꼭 1on1을 해
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