안녕하세요 정구철입니다.
그동안 매번 정보성 콘텐츠로 인사드리다, 처음으로 캐쥬얼하게 인사드립니다.
작년 5월 뉴스레터를 시작하고, 근 10개월이 지났습니다.
현재까지 33번의 뉴스레터를 발행하였고, 총 1,900여분이 구독해주셨습니다.
기억해주실분이 있으실지 모르겠지만,
구독자가 천명을 넘으면서, 뉴스레터의 방향성에 대한 고민을 했던 것 같습니다.
제 업을 날카롭게 하면서도, 구독자분께 도움이 되는 방향으로 아래와 같이 고민을 해보았어요.
1. 기존 정보성 콘텐츠 → 큐레이션 콘텐츠
기존에는 한가지 주제로 된 롱폼의 글을 전달드렸습니다.
이 후에는 기존의 롱폼 정보성 글, 유튜브, 영감을 받은 책이나 소소한 것들을 큐레이션 형태로 드릴까 합니다.
기존 보다는 더 많은 내용을 간결하게 담되, 보다 친근하게 다가갈 예정입니다.
2. 헤드헌팅 포지션 공유
여러 일들을 하지만 제 본업은 헤드헌터입니다.
매주 뉴스레터 말미에 업데이트되는 포지션 정보를 구독자분들에게 공유할 계획입니다.
바로 아래처럼요.
3. 인재 Pool 등록
하루에도 최소 2분 이상, 저에게 이력서를 보내주십니다.
사실 소개시켜드릴 포지션이 마땅히 없을 땐, 정중히 인사드리고, 저역시 기억하지 못할 때가 대부분인데요.
보다 적극적으로 이직을 계획하시고, 제안을 받기 원하신다면 저에게 이력서를 보내주세요. 오더 중 적합한 것이 있다면 먼저 제안 드리도록 하겠습니다.
*저에게 보내셨다고, 제가 지원할 포지션을 찾아드리는 것은 아닙니다.
4. 구독자 대상 웨비나 및 유료 외부 강의
일전 뉴스레터에서 상,하반기 웨비나를 계획하고 있다는 말씀을 드렸는데,
실제로 진행해보려고 합니다.
주제 : 이직 개론 및 연봉협상의 모든 것
일시 : 3/20(목) 오후 7시30분~8시 30분
참여방법 : 아래 오픈 카카오톡 입장자 분들에게 참석 링크 공유
5. 오픈 카톡방
기존 200명 규모의 오픈카톡방을 운영하였으나, 생각보다 운영이 어려워 그만두었던 경험이 있습니다.
금번에는 1) 매일(실시간) 업데이트 되는 포지션 공유, 2) 읽어볼만한 콘텐츠제공 3) 이직, 채용 관련 궁금한 사항에 대한 답변으로 운영하려고 합니다. 종종 무료커피챗도 진행하고요.
* 비번 : 1234
여러분의 의견이 궁금해요!
기존 뉴스레터가 도움이 되었는지, 혹시 제가 더 반영하거나, 마련했으면 하는 것이 있는지 궁금합니다.
아! 혹 못받으셨을 분을 위해, 제가 무료로 제공하는 연봉협상 전자책(개정판) 링크를 드립니다. 0원에 구입하실 수 있어요!
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