(광고) 💌24레터 #28. AI로 인한 해고 바람, 그런데 핵심 인재는 오히려 먼저 떠난다?ㅣAI와 해고, 인재 리텐션, 김준수, 잡코리아,이벤트24, 스낵24

회사 핵심 인재 관리에 대한 요즘 시대의 대안은?. 안녕하세요, 위펀입니다. 꽃잎이 흩날리는 4월의 풍경은 참 평화롭지만, 우리 HR 담당자들의 마음속은 아마 그 어느 때보다 분주하실 것 같아요. 최근 업계의 화두인 ‘AI로 인한

(광고) 💌24레터 #27. 얼어붙은 채용 시장, 떠오르는 입사 트렌드는 바로 OOO?ㅣAI와 조직문화, 오용석, 글로벌채용트렌드, 위펀애드, 오피스팝업, 생일24

우리 회사는 떠나간 직원들이 다시 돌아오고 싶어하는 회사인가요?. 안녕하세요, 위펀입니다. 벌써 3월의 끝자락이네요! 사무실 창 너머로 쏟아지는 햇살이 제법 도톰해진 걸 보며, 문득 '올해 1분기도 참 치열하게 지나왔구나' 하는 생각이 드는 요즘

(광고) 💌 24레터 #26. 왜 평가만 끝나면 직원들은 퇴사를 결심할까?ㅣ2026 HR 트렌드, 평가 후 리텐션, 글로벌 기업의 직무, 웰컴키트, 커피머신

퇴사와 성장을 가르는 중요한 시기에 HR 팀이 꼭 해야 하는 이것. 안녕하세요, 위펀입니다. 코끝을 스치던 겨울바람이 물러가고, 어느덧 새싹이 움트는 봄기운🌱이 성큼 다가왔어요. 연말정산부터 인사평가까지, 쉴 틈 없던 연초의 큰 과업들을 하나둘 마

(광고) 💌24레터 #25. 모든 회사의 연봉이 채용 사이트에 공개된다면?ㅣ좋은 조직문화, 글로벌 HR이슈, 명절 선물

이색 글로벌 HR이슈부터 채용에서 올바른 AI 활용법까지. 안녕하세요, 위펀입니다. 2026년의 힘찬 시작☀️, 올해 우리 조직의 성장을 이끌 HR 전략은 모두 세우셨나요? 새해를 맞아 '더 좋은 회사'를 치열하게 고민하는 담당자님들을 위

💌 24레터 #11. 모두가 가고 싶어 하는, 평균 근속 연수가 높은 회사의 비결 ㅣ인터널 브랜딩

인터널 브랜딩, 알기 쉽게 정리해 드려요!. 안녕하세요, 위펀이 들려주는 ‘HR 인사이트’ 소식을 구독 중이신 담당자님 🤗 10월 위펀 24레터가 어김없이 찾아왔어요! 혹시, ‘인터널 브랜딩’에 대해 들어보셨거나, 잘 알고