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오늘도 성장을 갈망하는 일잘러들을 위한 뉴스레터 입니다. 올리브영의 조직 성과와 조직 건강의 지속 성장을 연구합니다.
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우리의 문제는 분석보다 실험이 필요할 수 있습니다.
이메일이나 문자 메시지로 요청해 놓고서 상대방이 응하지 않으면 "소통이 잘 안 된다."라고 불만을 터뜨리지는 않나요?
좋은 지표는 올바른 비교일때만 가능하다.
8월 한달 간 발행된 OLIVE LAB 아티클 중, '꼭 보셔야 합니다'라고 생각되는 아티클만 모아서 다시 보내드립니다.
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