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0065. 자기주도 학습법 1 - 목표설정

뇌과학 연구에서는 목표 달성을 위해 도파민 분비와 보상체계가 활성화된다는 점이 밝혀졌으며, 인지심리학에서는 자기효능감이 높아질수록 어려운 과제에도 도전하는 경향이 있음이 입증되고 있습니다. 이러한 이론적 근거를 바탕으로, 구체적인 목표 설정 방법과 피드백 체계 구축법, 그리고 No...

2025.02.05·소프트 스킬

0054. 질문으로 성장 동력을 만드는 주니어 개발자

토이스토리 2기에서는 결제 시스템 연동까지 하는 토이 프로젝트를 만듭니다. 간단히 알아보겠습니다. 부트캠프를 수료하고 첫 이력서를 작성하는 단계에서, 주로 “다른 사람에게 도움이 되는 팀원”이라는 막연한 주제를 떠올리는 분이 많습니다. 실무 담당자 입장에서는 그 말이 얼마나 구체적...

2025.01.10·에세이

0045. 비전공자에서 피드백 기반 성장 개발자로.

스타트업 채용시장이 얼어붙은 지금, 주니어 개발자로 커리어를 시작하려는 많은 이들이 고민에 빠집니다. “나는 비전공자인데, 이게 약점이 아닐까?”, “비전공자임을 어떻게 극복해야 하지?” 이런 질문들은 흔히 접하는 고민거리입니다. 비전공자라는 사실 자체가 치명적 약점일까요?. 비...

2024.12.20·에세이

0044. 개발자를 위한 실천적 학습법

앞서 우리는 학습이 이뤄지는 원리, 그리고 효과와 효율이 좋은 학습법을 알아보았습니다. 하지만 이것만으로는 구체적으로 어떻게 자신의 일에 활용해야 할지 다소 막연하거나 막막하다고 생각할 것 같습니다. 이번 편부터는 다양한 환경에서 어떻게 학습하면 좋을지 실천적 방법을 예로 들며 살...

2024.12.18·소프트 스킬

0041. 사수가 있지만 사수가 필요한 주니어의 성장 계획 - 2/2

사수가 있지만 사수가 필요한 주니어의 성장 계획 2편을 소개합니다. 지난 1편에서는 문제를 진단하고 정의했으니 이번엔 해결안을 찾아가는 과정을 다룹니다. 많은 이에게 추천받는 소프트웨어 엔지니어 가이드북 책 스터디 참가자를, 그리고 프론트엔드 개발자에게 추천하는 프레임워크 없는 프...

2024.12.06·에세이

0038. 사수가 있지만 사수가 필요한 주니어의 성장 계획 - 1/2

프론트엔드 테스팅으로 특강이 열립니다. 그리고 이번 커피챗 컨텐츠에서 유남주님은 몇 차례 대규모 투자를 유치한 스타트업에서 근무하는 주니어 백엔드 개발자입니다. 회사 근무 환경은 만족스럽지만, 일에 치여 사는 업무량, 고민이 그리 필요하지 않은 업무, 동료가 부족한 환경 등으로 자...

2024.11.29·에세이

0034. 컨퍼런스 여는 법 - 페차쿠차 버전

내향형에 컨퍼런스를 개최해본 경험이 없는 한날은 어떻게 학습과 성장 컨퍼런스 2024를 개최할 수 있었을까요? 페차쿠차 발표 형식으로 컨퍼런스 여는 법을 소개합니다.. Soft skills IgniteSeoul 2024에서 “컨퍼런스 여는 법”이라는 주제로 페차쿠차 형식 발표를 했...

2024.11.20·소프트 스킬

0022. 야생의 소프트웨어 엔지니어에서 야생의 Product Owner로.

푸딩캠프 컨퍼런스 연사자인 서지연(치즈)님을 모시고 인터뷰를 했습니다. 재밌어요! 그리고 리액트 입문 컨텐츠에서는 React 컴포넌트와 JSX 문법을 다뤘어요. 그리고 컨퍼런스 후원사를 모집합니다. 문의 주세요!. Hard skills React 컴포넌트와 JSX 문법 React ...

2024.09.09·주간 요약

0017 - 취업은 드레스 코드가 맞는 곳을 찾는 여정입니다

거듭된 서류전형 탈락으로 자신감과 자존감이 꺾인 분들께 푸딩캠프가 위로와 응원을 보냅니다. 그리고 Django에서 비동기로 데이터베이스를 다루는 이야기, 회사에서 성장하지 못할 것 같아 고민하는 주니어 이야기를 다룹니다.. Hard skills Django의 모델단에 Async 사...

2024.08.05·주간 요약
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